面试优缺点漂亮回答，面试时如果HR问你觉得自己的优缺点是什么怎么回答
来源：互联网
时间：2024-11-28 22:07:54
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1，面试时如果HR问你觉得自己的优缺点是什么怎么回答
对于优点，大部分人可以罗列一大堆，但是在面试时还是要精简。建议围绕您应聘的职位特点和要求，总结相关的3条优点，而且要尽量避免泛泛而谈，如果有实例和数据佐证为佳。对于缺点，决不能说自己没有，本来人无完人，但表达时不可过于生硬，还是能够比较委婉一些，即便有比较明显的缺点，但也可以说明自己在不断克服和进步，尽量表达出真诚的态度。2，面试优缺点漂亮回答
一、面试优点范文精选1、我比较善于发现问题、解决问题。比方说，我们公司有鼓励员工提建议的制度，在两年的工作中我提出了60多条改善提案，80％被采用，总积分在我科533人中居第三。除了技术上的改善提议，我也提了很多管理方面的小建议，比方说工作时间播放轻音乐，厕所的灯从三盏减少为一盏等等。2、我比较有条理。上大学时别的同学都喜欢借我的笔记，我的个人物品和工作文件都很有规律，我不在办公室的时候，同事们很容易就能找到他们想要的文件，包括电脑上的文件。我觉得有条理是一种习惯，只要坚持每个人都可以做到。3、我比较善于带领别人一起工作，领导能力较强。我担任过班长，学生会干部，从无到有创建了系青年志愿者组织，还创建了一个很大的IT社团萤火虫俱乐部。同学们都说和我一起工作干劲很高，我想最主要的原因是因为我善于调动每个人的积极性。我觉得一个人无论才能大小，都希望能肩负一定的责任，所以在团队工作中，我十分重视让每个人都能展示自己的才能。二、面试中如何说缺点＂缺点＂最好只说一个。因为我们知道，面试的本质是向考官展示你的能力，以至于和所面试岗位相匹配，得到考官的青睐。而如果自己缺点一大堆，那谁会青睐你呢？所以，我们建议应聘者向考官回答时，最好只讲一个缺点，不要多讲，否则就会暴露很多。＂缺点＂最好说得真诚一些。我们在面试过程中，经常会遇到一些同学在回答该问题时说＂我的缺点就是太细心，以至于吹毛求疵，我认为我这个看似是缺点，实则也是一个优点＂。这种回答给人一种＂很假、很装＂的感觉，肯定是会给考官留下不好的印象。面试优缺点回答注意事项1、原则上所有的面试问题都是展示个人的魅力的机会。2、回答这种问题不能太实在有什么说什么拖延等是绝对不能说的。3、千万不能回答的很敷衍随意一般需要说两到三个点。4、不要回答说什么追求完美等没有营养的东西。3，面试如何坦诚的回答自己的优缺点
1、把劣势变成优势，变缺点为优点：例如，我的优点是直率，坦白，不会说谎，诚实，我的缺点就是我直率，坦白，说话直接，不善于隐藏自己。这样说的话，面试官还是只能了解到你的优点，而且还会比较认可你这个人的。2、根据你应聘的职位来回答：例如，应聘前先分析你应聘的职位的特性和要求来回答问题，比如你应聘的业务人员，你要说优点是人际关系好，圈子大，熟人多，性格开朗，爱好交际，缺点呢？就可以说一些跟工作无关紧要的话题不会洗衣服啊等事情。3、特别注意，不要浮夸吹嘘，那样反而把优点变成了缺点：例如，我以前招一名业务员，他居然回答，我的优点是能说会道，能把死的说成活的，活得说成死的，一般公司的采购部的美女我都能搞定，因为我帅，我一出马请她们唱唱歌吃吃饭，业务就谈成了。这种人虽然你交际业务推销都没有问题，但是我会怀疑你这个人是否诚实，还有你的作风问题。4，面试中如何回答优缺点
”对于这个问题，网络上流行着很多答题策略，有的职场新人直接套用，把“自己的优缺点”流利地背诵出来。前程无忧提醒职场新人，在回答此类问题时切忌死记硬背，要根据职位特点有针对性地回答。天梯教育培训的老师指出：关于优点面试官问应聘者这个问题有两个目的：靠前，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。准备工作： （1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；（2）为每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面；（3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。关于缺点 表述缺点时，既要结合本人实际，并选择无碍面试的那些，并力争把缺点转化为优点。 面试时谈及个人缺点，可以遵循以下几个原则： 1．坦然承认，博得认同如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。5，面试中问你的优点缺点爱好是啥请给一个较好的回答
我的优点是:我的专业,也就是我的强项正符合做网络管理与维护工作(一定要把自己的专业优点说出来,懂得推销自己,莫失良机)我的缺点就是:在工作当中过于勤奋,向拼命三郎,不懂得爱惜自己,无所谓了,趁年轻多拼一下吗(变相的夸了自己,到成了优点,考官听了会高兴的.)我的爱好是:健身,做一点助人为乐的事情(表明你身体很健壮,不会影响工作的,而且还是个有朝气,积极向上的阳光男孩或女孩)拥有了这些条件,您会顺利过关的,朋友,祝您心想事成!马到成功!!!一般考官比较喜欢你说有点是，诚实。勤奋，吃苦耐劳。为人随和等等。缺点，要讲的笼统点比如，字写得不够漂亮了，认真大了有点不太随和了，等等，最好让人家觉得，缺点也是优点。但是有一点，关键，看你应聘的是什么职位。爱好要根据应聘的单位讲。文员要静的，业务要动的，根据情况写的。看你面试什么类型的工作了，可以这样回答：优点：适应能力强，对自己要求严格，不断提升自己各方面的能力缺点：具体看你这个人有什么小毛病可以稍微提提爱好：体育、读书、上网例如:a:请问你有什么优点?b:我的优点是:开朗,自信,等等a:那你的缺点呢?b:我的优点同时也是我的缺点.我过于自信会让别人觉得我自大面试的时候你不要紧张，以一颗平常心去应答就好了我想他们或许以为这就是你自信的表现了，不用去花心思回答他们的提问，他们会以为你不诚实的 个人想法 祝你面试成功!!!6，面试回答优缺点
1、当你回答面试问题的时候，你要做的就是告诉面试官你的个性是什么，所以你有些消极的一面，哪些积极的一面。并且你要告诉面试官，你为了发扬积极的一面和避免消极的一面都做了哪些努力。2、同时还需注意的是，谈论自己的缺点时不要只围着缺点谈，你可以将重点放在自己改正缺点的决心和行动上，也可以适当的表述有时候这个缺点给你带来的好处。在谈论自己的优点时要注意自己的表情、神态、语调等，不要表现的自负张狂，最好是“低调”点。面试过程中的注意事项：1、靠前印象要留好 面试时给考官的靠前印象很重要，开始的印象往往很可能就决定了面试结果。大体说来，着装应与企业性质、文化相吻合，与职位相匹配。2、切忌紧张与慌张 面对掌握“生***予夺”权力的面试官，多数人都会表现出紧张来，这是面试的大忌。3、自我介绍，重点突出 “自我介绍”几乎是所有考官必问的题目，求职者在回答时一定要注意，所述内容要与简历相一致，若自相矛盾，只会给自己平添麻烦。在真正做“自我介绍”时，不妨坦诚自信地展现自我，重点突出与应聘职位相吻合的优势。付费内容限时免费查看回答作答思路:1.优缺点划分工作.上、生活上和学习上2.注意思路是把缺点都着重说到生活上去3.然后表明个人对待工作比较严肃和生活不一样生活上的优缺点:1.自由发挥基本OK2.优点a.自己喜欢看书文笔好b.喜欢运动打球好c.个人守时3.缺点a.喜欢赖床b.做饭不太好工作.上的优缺点:1.优点a.作风积极主动高效b.善于和同事打交道2.缺点a.基于优点的缺点b.对同事比较严厉c.不会讨好上级回答注意事项:1.原则.上所有的面试问题都是展示个人的魅力的机会2.回答这种问题不能太实在有什么说什么拖延等是绝对不能说的3.千万不能回答的很敷衍随意- - 般需要说两到三个点4.不要回答说什么追求完美这种没有营养的东西面试官追问某一-点怎么答:1.解释基于优缺点的工作态度2.表明这是生活方面的缺点个人工作生活完全不同3.说说自己价值观差异的原因是个人看重工作三个面试优点和缺点漂亮点的原则靠前，给一个真诚的答案。别来一-句“我最大的问题就是我太追求完美了，对自己要求太高。第二，确保你的答案不是(- -句话可以毁一份工作那种)。比如你去面咨询，就别说”我实在不喜欢跟团队工作“或者”我特别不会跟人打交道“，这些都是咨询师至关重要的品质。第三，给出你会怎样克服这个毛病的具体行动。回答案例:“我最大的弱点是(任何微小的事情都想去管)，领导团队的时候我经常想把所有的活都包揽下来，给下面人自由发挥的空间不够。但我也是一个很愿意从他人身上学习的人，我想如果我可以加入一个每个人都很出色的团队，比如在麦肯锡的同事们都比我聪明有经验，那我-定能学会如何放手。”对这份工作来说，我最大的弱点可能是我比较内向。这并不是说我无法跟人交流，或者不能在客户面前演讲。但我可能在工作时需要独处的时间，这样我的工作效率会更高。我会主动跟团队在项目-开始就沟通好我自己偏好的工作方式，也会尽量多加入同事们工作中的讨论，寻找一个好的平衡更多2条可以委婉一点，比如说：我这人的缺点就是太过于较真，没做完的事情放不下，一定要做完为止....之类的,巧妙的掩盖自己的缺点,不过这招也有可能让考官觉得你很滑头,慎用哈!!面试其实没什么标准答案的,关键是你自己讲得通就可以了,就是所谓的自园其说啦,主要是看你的综合口头表达能力和你的整体素质.我有优点也有缺点，希望大家学习我的有点，指出我的缺点并帮我改正。面试时候人因为在乎才会紧张，你心里想着：此处不留爷，自有留爷处战术上要藐视对手，战略上要重视对手事前的准备还是必不可少，面试官和你差不多，你会打败他的越放松越能表现出最好的状态熟悉的问题要详细地回答，越流利越好不会的问题，先重复一遍问题，或者让对方解释得更清楚一点，要得到哪部分的答案，这时你要拼命去阻止语言，回答要肯定，但是想办法用简单的语言把问题引到你熟悉的地方去!
